通知要求，各联系点要结合本地实际，紧紧围绕基层卫生发展和改革目标，突出改革任务，力争在建立稳定长效的多渠道补偿机制、购买基本医疗卫生服务、深化人事和分配制度改革、健全绩效考核制度、调整医务人员劳务价格等改革的关键环节有所突破，形成有地方的改革模式。要进一步细化相关政策，形成可操作、可考核的具体措施。要加强基层卫生管理人员培训，提高相关人员政策水平；加强横向和纵向交流，开展专题调查，为完善政策提供理论和实践支持；建立信息沟通机制，及时向有关和通报工作进展情况